Chương 206:

Nhân sự lớn cải cách

“Chu cục dài, cái này.

Công khai lại còn mời, có phải hay không Quá.

Quá cấp tiến điểm?

Một cái nghiệp vụ phòng làm việc trưởng phòng, do dự mở miệng, ngữ khí mang theo vài phần bất an.

“Đúng vậy a, Chu cục, trong cục chúng ta dù sao cũng là đon vị cũ, rất nhiều đồng chí cũng là theo lệ liền ban cất nhắc lên, đột nhiên làm lại còn mời, đại gia có thể nhất thời khó thích ứng.

Một cái khác trưởng phòng cũng phụ họa nói.

Chu Dương mỉm cười:

“Không thích ứng, cũng phải thích ứng.

Cải cách, chính là muốn đán!

vỡ không thích ứng thời đại phát triển cũ khoanh tròn, thiết lập thích ứng yêu cầu mới cơ chị mới.

“Ta hiểu đại gia có thể sẽ có một chút lo lắng.

Xin cứ tin tưởng, lần này cải cách, không phải là vì nhằm vào bất luận kẻ nào, mà là vì cục Giao Thông phát triển lâu dài, vì chúng ta cùng sự nghiệp.

“Hơn nữa, công khai lại còn mời, dương quang thao tác, quá trình trong suốt, kết quả công, chính.

Người có năng lực, không cầnlo lắng bị mai một.

Nghĩ đục nước béo cò, cũng đừng trông cậy vào có thể lừa đối qua ải.

Chu Dương ngữ khí chém đinh chặt sắt, không được xía vào.

Hắn biết, loại xúc động này vừa có lợi ích cách cục cải cách, tất nhiên sẽ gặp phải lực cản.

Nhưng hắn nhưng cũng quyết định, cũng sẽ không lùi bước.

Đúng lúc này, thanh âm lạnh giá của hệ thống, đúng lúc đó tại trong đầu hắn vang lên.

[ Đinh!

[ Kiểm trắc đến túc chủ đang tận sức tại thôi động nội bộ tổ chức nhân tài cơ chế cải cách, kích phát đoàn đội sức sống, phù hợp “Quốc thái dân an” Trong hệ thống “Người cùng” Hạch tâm yếu nghĩa.

[ Làm trợ lực túc chủ tốt hơn “Tuệ nhãn thức châu, tri nhân thiện nhậm” đặc biệt ban thưởng bị động phụ trợ kỹ năng:

[ Nhân tài tiềm lực khai quật ( Sơ cấp )

[ Nhân tài tiềm lực khai quật ( Sơ cấp )

Túc chủ đang quan sát hoặc ước định người khác lúc, lại càng dễ nhìn rõ hắn tiềm tàng mới có thể, tính cách đặc chất, phát triển bình cảnh cùng với cùng cương vị độ phù hợp.

Kỹ năng này có thể trợ giúp túc chủ chính xác hơn mà phân biệt cùng bồi dưỡng có tiềm lực cán bộ.

Trong lòng Chu Dương vui mừng!

“Đậu đen rau muống!

Hệ thống lão ca, ngươi đây thật là đưa than sưởi ấm trong ngày tuyết rơi, không, là lửa cháy đổ thêm dầu.

Phi, là dệt hoa trên gấm a!

[ Nhân tài tiềm lực khai quật 1!

Kỹ năng này tới quá kịp thời!

Có kỹ năng này, hắnlàm công khai lại còn mời, thì càng có lực lượng!

Ai là con la ai là mã, kéo ra ngoài dắt dắt, hắn một mắt liền có thể xem thấu!

Nghĩ tới đây, Chu Dương sức mạnh càng đầy, nụ cười trên mặt cũng càng thêm tự tin.

“Liên quan tới công khai lại còn mời cụ thể Phương Án, ta sẽ cho người chuyện chỗ mau chóng lấy ra, đưa ra cục đảng ủy sẽ thảo luận.

“Ta hy vọng, các vị đang ngồi, đều có thể lấy đại cục làm trọng, ủng hộ công việc này.

“Tan họp!

” Chu Dương nói xong, dứt khoát đứng dậy, rời đi phòng họp.

Lưu lại một gian phòng hai mặt nhìn nhau, tâm tư dị biệt cục lãnh đạo cùng các trưởng phòng.

Hội nghị sau khi kết thúc, Chu Dương tại cục Giao Thông.

muốn làm nhân sự lớn cải cách, còn muốn công khai lại còn mời trung tầng cương vị tin tức, giống như một cơn gió, cấp tốc truyền khắp toàn bộ cục Giao Thông hệ thống.

Trong lúc nhất thời, nhân tâm lưu động, nghị luận ẩm ĩ.

Cơ quan đại lâu phòng trà nước, nhà ăn, thậm chí trong nhà vệ sinh, đều có thể nghe được tốp ba tốp năm người tại khe khẽ bàn luận.

“Nghe nói không?

Chu cục muốn làm công khai lại còn mời, trưởng phòng, phó xử trưởng đều có thể muốn một lần nữa thanh tẩy!

“Thật hay giả?

Vậy chúng ta những thứ này nhịn bao nhiêu năm mới đến môn phu, không phải trắng nhịn?

“Ta xem treo, sức cản này đến bao lớn a?

Cục chúng ta bên trong, quan hệ rắc rối phức tạp, nào có đễ dàng như vậy?

“Chu cục nhưng là một cái ngoan nhân, Nam Đại Nhai nói trị liền trị, xe buýt công ty nói đổi liền đổi, ta xem hắn Nhặt bảolần này là tới thật sự!

” Lão đồng chí nhóm phần lớn lo lắng, cảm thấy Chu Dương đây là tại “Chơi đùa lung tung” phá hủy đon vị ổn định.

Một chút tự nhận năng lực không đủ, hoặc bình thường tương đối buông lỏng, càng là đứng ngồi không yên, chỉ sợ đám lửa này đốt tới trên người mình.

Mà những cái kia có năng lực, có ý tưởng, lại bởi vì đủ loại nguyên nhân bị áp chế, hoặc cảm thấy có tài nhưng không gặp thời người trẻ tuổi, giống như là ngửi thấy mùi tanh mèo, con mắt đều phát sáng lên.

“Công khai lại còn mời?

Quá tốt rồi!

Cuối cùng có cơ hội!

“Bằng trên năng lực, ta sợ ai vậy?

“Chu cục ngưu bức!

Đây mới là làm đại sự dáng vẻ!

” Trong lúc nhất thời, cục Giao Thông nội bộ, cuồn cuộn sóng ngầm.

Có người tại hăng hái chuẩn bị, ma quyền sát chưởng, muốn.

bắt được cái này cơ hội ngàn năm một thuở, mở ra khát vọng.

Có người thì tại bốn phía tìm hiểu tin tức, nhờ quan hệ, đi cửa sau, hi vọng có thể bảo trụ vị trí của mình, hoặc mưu tốt chỗ.

Còn có người, thì ôm xem trò vui tâm tính, muốn nhìn một chút Chu Dương cái này trẻ tuổi cục trưởng, đến cùng có thể đứng vững hay không áp lực, đem trận này cải cách phổ biến tiếp.

Chu Dương đối với ngoại giới nghị luận, sớm đã có đoán trước.

Hắn trở lại văn phòng, để cho chủ nhiệm Lưu đem người chuyện chỗ người phụ trách lão Tiền kêu tới.

Tiển cục phó mặc dù trong buổi họp đối với Chu Dương đề nghị có chỗ giữ lại, nhưng dù sao cũng là phân công quản lý nhân sự, Chu Dương chỉ thị, hắn không dám không chấp hành.

Chỗ nhân sự dài họ Tôn, goi Tôn Đại Hải, cũng là chừng năm mươi lão cơ quan, bình thường việc làm làm từng bước, không xuất sắc, cũng không phạm sai lầm.

“Tôn trưởng phòng, liên quan tới cục hệ thống nội bộ công khai lại còn mời bộ phận trung tầng cương vị Phương Án, các ngươi chỗ nhân sự phải nhanh một chút lấy ra.

Chu Dương trực tiếp nhảy vào chủ để.

Tôn Đại Hải trên trán thấm lấy mồ hôi mịn, rõ ràng cũng cảm nhận được áp lực cực lớn.

“Chu cục, cái này.

Chúng ta đang nghiên cứu.

Chỉ là, công khai lại còn mời phạm vi, điều kiện, chương trình, đều cần cẩn thận châm chước, bảo đảm công bình công chính, còn muốn cân nhắc đến trong cục tình huống thực tế.

Tôn Đại Hải nói chuyện có chút ấp a ấp úng.

Chu Dương kích hoạt lên

[ Nhân tài tiềm lực khai quật | kỹ năng, ánh mắt rơi vào Tôn Đại Hải trên thân.

[ Mục tiêu:

Tôn Đại Hải ]

[ Tiềm ẩn mới có thể:

Tổ chức năng lực cân đối ( Trung đẳng )

chính sách năng lực phân tíc!

( Trung thượng )

quan hệ nhân mạch xử lý ( Khéo đưa đẩy )

[ Tính cách đặc chất:

Bảo thủ, cẩn thận, sợ gánh trách, lực chấp hành còn có thể nhưng khuyết thiếu chủ động tính chất ]

[ Phát triển bình cảnh:

Sáng tạo cái mới ý thức không đủ, quyết đoán không đủ ]

[ Cương vị độ phù hợp ( Chỗ nhân sự dài )

65%( Miễn cưỡng có thể gánh vác, nhưng cái khó lấy thôi động cải cách )

Trong lòng Chu Dương hiểu rõ.

Tôn Đại Hải loại người này, gìn giữ cái đã có có thừa, mở rộng không đủ.

Trông cậy vào hắn lấy ra thạch phá thiên kinh cải cách Phương.

Án, không thực tế.

“Tôn trưởng phòng, ta cho ngươi mấy cái nguyên tắc.

Chu Dương duỗi ra ngón tay.

“Đệ nhất, công khai trong suốt.

Tất cả lại còn mời cương vị, tư cách điều kiện, cho điểm tiêu chuẩn, lại còn mời quá trình, toàn bộ hướng toàn cục công khai, tiếp nhận đại gia giá-m s'át.

“Thứ hai, tài đức vẹn toàn, lấy đức làm đầu, chú trọng thực tích.

Không duy trình độ, không duy tư lịch, không duy niên linh.

Người nào có năng lực, ai làm ra thành tích, ai liền lên.

“Đệ tam, chương trình quy phạm.

Thi viết, phỏng vấn, dân chủ xác định và đánh giá, tổ chức khảo sát, một cái khâu cũng không thể thiếu.

Bảo đảm tuyển ra người, là đại gia công nhận, có thể phục chúng.

“Đến nỗi cụ thể cương vị số lượng cùng phạm vi, cục đảng ủy chiếu cố nghiên cứu quyết định.

Các ngươi chỗ nhân sự, trước tiên đem dàn khung dựng lên tới.